Nâng cao hiệu quả hoạt động vì lợi ích đoàn viên
Bám sát sự lãnh đạo của Huyện ủy Phúc Thọ, sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, năm 2023, LĐLĐ huyện Phúc Thọ đã chủ động, đổi mới, sáng tạo trong triển khai hoạt động công đoàn và phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và đã đạt được nhiều kết quả, cơ bản hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu, nhiệm vụ theo kế hoạch đề ra.
Chia sẻ về những kết quả nổi bật trong hoạt động công đoàn và phong trào CNVCLĐ của huyện năm 2023, Chủ tịch LĐLĐ huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh cho biết, ngay từ đầu năm, LĐLĐ huyện đã tập trung triển khai đồng bộ các giải pháp để phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu, nhiệm vụ đã đề ra.
Cụ thể, trong công tác đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động, LĐLĐ huyện phối hợp với Ủy ban nhân dân huyện hướng dẫn các Công đoàn cơ sở phối hợp với chuyên môn, chính quyền đồng cấp, chủ sử dụng lao động triển khai thực hiện Quy chế dân chủ tại cơ sở thông qua việc tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, Hội nghị người lao động, Hội nghị đối thoại tại nơi làm việc.
Chủ tịch LĐLĐ huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh trao hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Ảnh: Mai Quý |
LĐLĐ huyện tích cực tham gia Đoàn kiểm tra liên ngành của Ủy ban nhân dân huyện kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật lao động, Luật Công đoàn và các chế độ chính sách có liên quan đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động tại 15 doanh nghiệp. Qua kiểm tra, đa số các doanh nghiệp thực hiện tốt chế độ tiền lương tối thiểu vùng theo quy định của Chính phủ và các chế độ chính sách cho người lao động. LĐLĐ huyện đã chỉ đạo các Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp rà soát các điều khoản trong Thỏa ước lao động tập thể, ký mới, sửa đổi bổ sung các điều khoản trong Thỏa ước lao động tập thể để bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Kết quả, LĐLĐ huyện đã đạt 200% chỉ tiêu được giao về ký Thỏa ước lao động tập thể.
Trong công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động, LĐLĐ huyện đã ký kết chương trình phúc lợi cho đoàn viên, người lao động với 6 đơn vị. Trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, LĐLĐ huyện đã tổ chức thành công Chương trình “Tết Sum vầy”, “Chợ Tết Công đoàn”, trao gần 700 suất quà cho đoàn viên gặp khó khăn, hỗ trợ 32 vé xe cho đoàn viên quê xa về quê đón Tết. Trong năm, LĐLĐ huyện đã tổ chức thăm hỏi, hỗ trợ hàng trăm lượt đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp…; đề nghị LĐLĐ Thành phố hỗ trợ xây 1 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở; phối hợp với Quỹ trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình giải ngân cho 227 đoàn viên vay vốn ưu đãi, tổng dư nợ tính đến nay là 6,83 tỷ đồng.
Năm 2023, LĐLĐ huyện đã tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ, trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô”, “Sáng kiến sáng tạo Thủ đô”… LĐLĐ huyện đã biểu dương 20 “Công nhân giỏi” cấp huyện; khen thưởng 20 tập thể và 20 cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác Công đoàn khối giáo dục năm học 2022 - 2023; khen thưởng 30 tập thể có thành tích xuất sắc trong đợt thi đua cao điểm chào mừng Đại hội Công đoàn huyện lần thứ XI. LĐLĐ huyện đã tuyên truyền, vận động đoàn viên, CNVCLĐ tham gia Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” (chương trình “1 triệu sáng kiến”) giai đoạn 2 đạt trên 1.000% chỉ tiêu được giao.
Công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn được LĐLĐ huyện chú trọng triển khai và đã đạt được những kết quả nổi bật. LĐLĐ huyện đã đạt 300% chỉ tiêu được giao về thành lập Công đoàn cơ sở; đạt 191% chỉ tiêu được giao về phát triển đoàn viên; giới thiệu 176 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp và đã có 132 đoàn viên được kết nạp vào Đảng. LĐLĐ huyện đã chỉ đạo Đại hội, Hội nghị Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023 - 2028 đảm bảo đúng quy định và hướng dẫn; chuẩn bị và tổ chức thành công Đại hội Công đoàn huyện Phúc Thọ lần thứ XI.
Ngoài ra, LĐLĐ huyện cũng đã tập trung triển khai hiệu quả công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục nâng cao nhận thức cho đoàn viên, người lao động; công tác vận động nữ CNVCLĐ; công tác tài chính và hoạt động kinh tế Công đoàn; hoạt động của Ủy ban Kiểm tra...Trong năm 2023, LĐLĐ huyện đã được LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng Cờ và Bằng khen vì có thành tích xuất sắc trong tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão; có thành tích xuất sắc trong tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2023; có thành tích xuất sắc trong triển khai chương trình “1 triệu sáng kiến”...Đặc biệt, với những kết quả đã đạt được, LĐLĐ huyện đã vinh dự được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Cờ đơn vị xuất sắc trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2023.
Theo Chủ tịch LĐLĐ huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh, phát huy những kết quả đã đạt được, thời gian tới, LĐLĐ huyện sẽ tiếp tục chủ động, đổi mới, sáng tạo trong triển khai thực hiện nhiệm vụ; tập trung chỉ đạo, hướng dẫn các Công đoàn cơ sở nâng cao hiệu quả hoạt động, trong đó chú trọng vào công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; tổ chức sâu rộng các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ… Qua đó, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp và đóng góp vào sự phát triển của mỗi cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp nói riêng và huyện Phúc Thọ nói chung.